Warum Bayer

Benefits

Aktienprogramm



Den Bayer-MitarbeiterInnen wird jährlich eine Unternehmensbeteiligung durch den begünstigten Erwerb von Aktien angeboten. So besteht die Möglichkeit sowohl am Geschäftserfolg als auch an der Entwicklung der Bayer zu partizipieren.

Anbindung/Garage



Unser Standort befindet sich in unmittelbarer Nähe einiger öffentlicher Verkehrsmittel. Wer trotzdem gerne mit dem Auto zur Arbeit fahren möchte, hat die Möglichkeit dieses in unserer Garage abzustellen.

Versicherungen



Egal ob Krankenversicherung, Unfallversicherung, Reiseversicherung, etc. Wir bieten unseren MitarbeiterInnen teilweise Versicherungen (auf freiwilliger Basis) an und für andere vergünstigte Konditionen, sodass sie ihr Leben sorglos gestalten können.

Personalrestaurant



Unser Personalrestaurant richtet sich nach den neuesten Trends des functional Eating und sorgt dafür, dass unsere MitarbeiterInnen mit frischem und gesundem Essen versorgt werden können.

Gesundheitsmanagement



Als Life-Science Konzern liegt uns die Gesundheit unserer MitarbeiterInnen besonders am Herzen. Wir bieten Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen und viele weitere Möglichkeiten um die Gesundheit jedes Einzelnen zu fördern.

Flexible Arbeitszeitmodelle



Gleitzeitmodelle, Teilzeitbeschäftigungen, Sabbaticals, etc. Wir wissen, dass es wichtig ist auf individuelle Bedürfnisse einzugehen und die Arbeitszeit an diese anzupassen.

Altersvorsorge



Mit der Zukunftssicherung bieten wir eine attraktive Sozialleistung an, die unseren MitarbeiterInnen helfen soll ihre Zeit in der Pension in vollen Zügen zu genießen.

Consentiv



Manchmal laufen die Dinge im Leben nicht so, wie man es gerne hätte. Das Team von consentiv steht unseren MitarbeiterInnen mit ihrem employee assistant program in jedem Fall zur Seite.